🎓 डिग्रियां हैं, नौकरियाँ नहीं: जब शिक्षा और रोजगार के रास्ते एक-दूसरे से भटक जाएं

परिचय:

भारत में शिक्षा प्रणाली ने बीते वर्षों में बड़ा विस्तार किया है। अब पहले से अधिक छात्र स्कूल और कॉलेज तक पहुँच पा रहे हैं, डिग्रियां हासिल कर रहे हैं। लेकिन जब बात नौकरी की आती है तो तस्वीर डरावनी दिखती है। एक हालिया रिपोर्ट के मुताबिक, भारत में 8.25% स्नातक युवा ही अपनी योग्यता के अनुसार रोजगार पा रहे हैं। यानी बाकियों के पास या तो नौकरी नहीं है या जो है, वह उनके शिक्षित स्तर से मेल नहीं खाती।
यह एक गंभीर सामाजिक और आर्थिक संकट है, जिसकी अनदेखी नहीं की जा सकती।

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1️⃣ पढ़ाई तेज़ी से बढ़ी, लेकिन रोजगार की रफ्तार क्यों थम गई?

2017-18 से लेकर 2023-24 तक बिहार, झारखंड, ओडिशा, पश्चिम बंगाल और उत्तर प्रदेश जैसे राज्यों में कॉलेज और विश्वविद्यालय स्तर पर पढ़ाई करने वाले युवाओं की संख्या में भारी इजाफा हुआ है। जैसे कि:

• बिहार में स्नातक छात्र संख्या 35.06 लाख से बढ़कर 61.16 लाख हो गई।
• ओडिशा में यह आंकड़ा 19.88 लाख से बढ़कर 32.91 लाख तक पहुँच गया।
  लेकिन इसी अवधि में इन राज्यों में योग्यता के अनुसार नौकरी पाने वाले युवाओं की दर बेहद कम रही है। इसका मतलब है, पढ़ाई बढ़ी है पर रोजगार नहीं।

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2️⃣ जब डिग्री से नहीं, तो कौन-सी योग्यता काम आती है?

• डिग्री आधारित नहीं, कौशल आधारित ज़रूरतें:
  आज कंपनियां केवल डिग्रियों के आधार पर नहीं, बल्कि व्यवहारिक ज्ञान और कौशल की मांग करती हैं। लेकिन हमारी शिक्षा प्रणाली में प्रैक्टिकल स्किल्स और इंडस्ट्री-लिंक्ड ट्रेनिंग का अभाव है।
• सरकारी नौकरियों की सीमित संख्या:
  सरकारी नौकरियाँ सीमित हैं और लाखों युवा इन्हीं पर निर्भर हैं। इससे प्रतियोगिता अत्यधिक बढ़ जाती है।
• निजी क्षेत्र में अवसरों की कमी:
  छोटे शहरों और गाँवों में निजी कंपनियों की उपस्थिति सीमित है, जिससे वहाँ के युवाओं को बेहतर अवसर नहीं मिलते।
• करियर गाइडेंस की कमी:
  अधिकतर छात्र यह नहीं जानते कि उनकी पढ़ाई उन्हें किस दिशा में ले जा सकती है, जिससे वे अपनी शिक्षा को सही दिशा नहीं दे पाते।

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3️⃣ बेरोजगारी के मनोवैज्ञानिक और सामाजिक परिणाम कितने खतरनाक हो सकते हैं?

जब एक स्नातक युवा नौकरी नहीं पा पाता तो यह सिर्फ उसकी व्यक्तिगत असफलता नहीं होती, बल्कि यह समाज के लिए भी चिंता का विषय है। इसका असर कई स्तरों पर देखा जा सकता है:

• निराशा और अवसाद:
  बेरोजगारी मानसिक स्वास्थ्य को प्रभावित करती है। युवा खुद को असफल मानने लगते हैं।
• परिवार पर आर्थिक दबाव:
  शिक्षा पर पैसा खर्च करने के बाद जब नौकरी नहीं मिलती तो परिवार भी आर्थिक और मानसिक रूप से टूटने लगता है।
• अपराध और अस्थिरता में वृद्धि:
  बेरोजगारी कई बार युवाओं को गलत रास्तों की ओर धकेल देती है।

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4️⃣ इस खाई को पाटने के लिए हमें क्या ठोस कदम उठाने होंगे?

• स्किल-बेस्ड शिक्षा:
  पाठ्यक्रम में तकनीकी और प्रैक्टिकल कौशल को शामिल करना ज़रूरी है। हर क्षेत्र के अनुसार ट्रेनिंग होनी चाहिए।
• इंटरशिप और इंडस्ट्री-लिंक:
  कॉलेजों को कंपनियों से जोड़कर छात्रों को इंटर्नशिप दिलवानी चाहिए ताकि वे ग्रेजुएट होने से पहले ही अनुभव प्राप्त कर सकें।
• स्टार्टअप्स और स्वरोजगार को बढ़ावा:
  युवाओं को नौकरी खोजने के बजाय नौकरी देने वाला बनने के लिए प्रेरित करना होगा। इसके लिए सरकार को सशक्त स्टार्टअप योजनाएं लानी होंगी।
• करियर काउंसलिंग:
  स्कूल और कॉलेज स्तर पर करियर मार्गदर्शन की व्यवस्था ज़रूरी है, जिससे छात्र समय रहते सही दिशा में तैयारी कर सकें।

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निष्कर्ष:

“डिग्री है, नौकरी नहीं” सिर्फ एक आंकड़ा नहीं है, बल्कि एक चेतावनी है। अगर शिक्षा और रोजगार के बीच की खाई को अब भी नहीं पाटा गया, तो आने वाला समय और अधिक चुनौतीपूर्ण हो सकता है।
ज़रूरत है नई सोच, नई नीति और युवाओं के सपनों को समझने की। शिक्षा को केवल डिग्री तक सीमित न रखें, उसे रोजगार और जीवन कौशल से जोड़ना होगा।

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